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做過兩年的人事工資總結(jié)(負責招聘、培訓(xùn)、社保),主要分為兩大塊:

1、統(tǒng)計各項數(shù)據(jù)、工作成果2、工作缺失及改進(根據(jù)上年計劃目標,總結(jié)缺失原因及改進措施)統(tǒng)計的數(shù)據(jù)主要有:

1、離職率(各個工齡段的離職率);

2、招聘達成率;

3、招聘合格率;

4、培訓(xùn)達成率;

5、人事部費用;

6、社保繳納人數(shù)情況;

7、勞動合同簽訂情況;希望能幫到你!

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