面試流程
抽題。按照考點(diǎn)安排和抽簽順序，考生持身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入抽題室，登錄面試測(cè)評(píng)系統(tǒng)，從題庫(kù)中隨機(jī)抽取試題，經(jīng)考生確認(rèn)后，打印試題清單;
備課(活動(dòng)設(shè)計(jì))?？忌譁?zhǔn)考證、試題清單、備課紙，由監(jiān)考教師引導(dǎo)進(jìn)入備課室，撰寫教案(或活動(dòng)演示方案)。準(zhǔn)備時(shí)間20分鐘;
回答規(guī)定問題?？忌譁?zhǔn)考證、試題清單、教案(或活動(dòng)演示方案)，由監(jiān)考教師引導(dǎo)進(jìn)入指定面試室。面試考官?gòu)脑囶}庫(kù)中隨機(jī)抽取2道規(guī)定問題，要求考生回答。時(shí)間5分鐘左右;
試講(演示)?？忌凑諟?zhǔn)備的教案(或活動(dòng)演示方案)進(jìn)行試講(或演示，試講過程須按照講課形式進(jìn)行，說課形式不予給分)。時(shí)間10分鐘;
答辯(陳述)。面試考官圍繞考生試講(或演示)內(nèi)容進(jìn)行提問，考生答辯(陳述)。時(shí)間5分鐘左右;
評(píng)分。面試考官依據(jù)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和細(xì)則，對(duì)考生面試表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)分，通過面試測(cè)評(píng)系統(tǒng)提交評(píng)分結(jié)果。小組評(píng)分情況應(yīng)抄錄于《面試評(píng)分表》，經(jīng)主考官簽字確認(rèn)備查。
